集团召开“十二五”规划研讨会


  7月30日上午,集团召开“十二五”规划研讨会,专题研讨集团“十二五”规划编制工作。集团领导于军、许强、宣鸿、蒋苏生、邵顺昌出席会议,各中层干部参加会议。
  在集团领导的大力支持和各部门的积极配合下,集团“十二五”规划自今年3月份启动以来,经过多轮测算、修改,日前按计划完成了内部讨论稿。会上,规划发展部汇报了规划讨论稿的编写思路、框架内容和经营指标测算的依据。集团领导和各部门参会同志进行了热讨论,发表了各自意见。大家普遍认为本讨论稿与上一稿相比,框架更加合理,内容更加丰富,目标设置基本可行,同时也就规划的进一步完善提出了很好的意见和建议。
  集团董事长于军指出,集团“十二五”规划要在“三个度”上下功夫。一是高度要够,要呼应示范区发展中体制机制创新的需求;二是契合度要够,要把集团在示范区整体工作体系中的作用表述清楚;三是强度要够,要加强力度,充分表达集团的愿景。并且针对规划内容提出了多项具体修改意见。
  集团总经理许强指出,“十二五”规划对集团发展非常重要,各部门要高度重视。规划要进一步契合上位规划,细化内涵,目标要有依有据,既要可行又要先进,措施要到位、给力,并就规划具体内容的修改完善提出了相应要求。
  通过此次研讨会,集团领导干部对未来集团发展思路有了更深的思考和认识。规划发展部将根据集团领导的要求和各部门的意见,进一步完善规划细节,并就有关内容与相关部门进一步沟通,集全集团之力,圆满完成“十二五”规划编制工作。


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